近日，汇鸿中锦公司召开2021年度总结表彰大会。集团总裁、党委副书记杨青峰，公司外部董事、监事，公司领导班子成员，中层及业务骨干、员工代表，受表彰的先进个人、先进集体代表等参加会议。公司总经理、党委副书记董旭主持会议。因疫情防控需要，本次会议采用1个主会场和1个分会场同步举办的方式进行。 

       会上，公司副总经理、党委委员范文新传达了集团2021年度总结表彰大会会议精神。公司董事长、党委书记温成刚作了题为《惟实励新 奋楫笃行 以更加昂扬的姿态迈向新征程、建功新时代》的中锦公司2021年工作总结及2022年重点工作安排的报告。2021年，面对复杂多变的国内外市场环境和此起彼伏的局部新冠疫情，中锦公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实集团各项决策部署，努力保证业务发展平稳，推动管理水平逐步提升，为公司抓改革发展、促提质增效奠定较好的基础。中锦公司围绕集团“建设全国供应链领先企业”的战略部署，聚焦纺织服装供应链运营、大宗贸易交易、电商业务发展，推进业务资源整合，推动业务质效优化，成功入选江苏省产教融合型试点企业。公司以深入推进对标一流和国企改革三年行动方案为契机，通过抓重点、补短板、强弱项，不断优化各项工作机制，推进企业管理、风险防控、风险事件和历史遗留问题处置、信息化建设、安全生产等各项工作稳步开展。公司党委认真落实加强国有企业党的建设要求，进一步强化班子思想政治建设，压实全面从严治党主体责任，以高质量党建助推人才队伍、企业文化建设。 

       针对2022年工作，温成刚指出，2022年，是“十四五”承上启下的关键之年，是党的二十大召开之年，更是中锦公司化危为机、重振旗鼓、破题突围的转折之年。立足继往开来的历史节点和中锦公司工作实际，要正确看待和处理好改革和发展、问题和成绩、业务和管理、利益和得失、员工和干部、当下和长远的关系；要准确把握“时”，充分认清“势”，全力聚焦“实”，奋力走好稳定、创新、发展“三步棋”。一是聚焦主责主业，力促提质增效；二是推动改革创新，提升发展动力；三是强化管理提升，服务发展大局；四是强化团队建设，夯实发展根基；五是抓好党的建设，强化党建引领。 

       大会对公司2021年度涌现出来的先进集体和先进个人进行了表彰。锦创分公司、锦明分公司荣获集团“2021年度先进集体”荣誉称号；锦禾分公司等5家公司和部室荣获公司“2021年度先进集体”荣誉称号；陈磊同志荣获集团“2021年度业务明星”荣誉称号；高洁等20名同志荣获公司“2021年度业务明星”荣誉称号；杨杰、刘娜、任龙君荣获集团“2021年度先进工作者”荣誉称号；张璟等15名同志荣获公司“2021年度先进工作者”荣誉称号。 

       与会领导向获奖者颁发了奖牌，全体与会代表以热烈的掌声向受到表彰的先进集体和先进个人表示祝贺。 

       随后，锦禾分公司周建东代表获奖集体，锦创分公司陈磊、财务部朱蕾、办公室蒋冉迪代表先进个人作交流发言。 

       会议最后，集团总裁、党委副书记杨青峰就如何开好总结会作了经验分享，对如何写好高质量总结报告提出要求。他指出，中锦公司是集团重要的子公司之一，集团将继续高度重视和大力支持中锦公司的发展。希望中锦公司深刻领会陈述董事长关于“立”与“破”的论述，利用“立”与“破”的辩证关系处理好风险事件和公司改革发展。 

       就如何做好中锦公司今后一段时间各项工作，杨青峰提出以下六点工作要求。一是认真研究集团“十四五”规划和集团2021年终总结报告，明确公司定位和发展方向，在巩固提升、资源整合、提质增效上持续发力，勇当主动整合者；二是继续在风险防控和内控机制建设上下功夫；三是以积极的态度面对巡察整改，把巡察整改工作作为提升公司管理、健全内控制度的难得契机；四是深化党建与生产经营融合，健全决策体系和决策制度，加强团队建设，完善激励约束机制，构建积极、简单、阳光的企业文化；五是坚持廉洁从业，树立合规意识；六是继续做好安全生产和疫情防控，定期开展安全检查。 

       董旭在大会总结中要求公司领导和员工认真领会杨总裁的工作指示，总结提炼2021年度工作亮点，围绕集团工作部署，深入细化公司2022年工作举措；班子以身作则、率先垂范，切实改进工作作风；立足新的起点，在集团党委的坚强领导和全力支持下，持续聚焦主业、苦炼内功、接续奋进。